Entrevista de seleção deixa qualquer um de cabelo em pé. Medo de errar,
de não corresponder às expectativas, de dar branco... é medo que não acaba
mais. E para piorar, entrevista não é igual prova: não adianta estudar a
matéria, porque a matéria em questão é você mesmo. O que você precisa é ter o
máximo de clareza sobre quem é e que caminho profissional gostaria de seguir. E,
nesse sentido, saber seu currículo de cor e salteado vai ser de pouca
ajuda. “Mais do que ter experiências interessantes para contar, é
necessário entender como essas vivências influenciaram você”, diz Fabiana
Nakazone, gerente da DM Especialistas, divisão do Grupo DMRH.
O negócio é respirar fundo lá na hora para dar o seu melhor.
Também pode ajudar saber como agir de acordo com o tipo de entrevista.
Embora o entrevistador costume misturar os tipos de pergunta, saber mais
ou menos o que vem pela frente pode ser útil para fazê-lo se sentir menos
perdido na hora H. No mais, seja você mesmo e boa sorte!
